El profundo conocimiento y experiencia acerca de los distintos perfiles y puestos de trabajo nos permite reclutar y seleccionar los colaboradores más adecuados desde el punto de vista profesional y que mejor se adaptan a la cultura de la empresa.Contamos con una Base de Datos propia y una red de contactos con una gran cantidad de candidatos potenciales entre los cuales preseleccionamos a los que mejor se ajustan la posición requerida.

Los pasos del proceso de selección:

Determinamos el perfil requerido de acuerdo a las necesidades de la empresa

Detectamos en nuestra base de datos, candidatos que cumplan con las características deseadas

Nos ocupamos del contacto con distintos medios de reclutamiento, si los mismos fuesen necesarios

Asesoramos en cuanto a condiciones de contratación y requisitos de ingreso

Entrevistamos y evaluamos a los postulantes para la presentación de candidatos que cumplan con el   perfil requerido

La selección definitiva estará a cargo del cliente

Efectuamos un seguimiento del profesional contratado